Skip to main content

Produktmarknadsföring och produktledning klumpas ofta ihop – eller, ännu värre, förväxlas med varandra. Om du någon gång har undrat: ”Är de inte i princip samma personer?” är du inte ensam. Men även om de har mycket gemensamt skiljer sig deras roller, mål och påverkan på ett företag åt.

Att produktmarknadsföring växte fram som ett eget område skedde inte av en slump. Det uppstod eftersom företag gång på gång stötte på samma problem: produktchefer fokuserade på att bygga rätt produkt, medan marknadsföringsteamen försökte sälja den – men ingen av sidorna förstod fullt ut den andras verklighet. Denna lucka ledde till bristande samordning, missade möjligheter och ibland frustration på båda sidor.

Så vad är det egentligen som skiljer dessa två roller åt? Och ännu viktigare, var överlappar de på ett sätt som kan skapa verklig affärsnytta? Låt oss reda ut det.

Continue Reading for Free

Create a free account to finish this article, plus get ongoing access to timely insights and practical resources.

Att förstå produktmarknadsföring och produktledning

Innan vi jämför dessa två till synes likartade yrkesområden börjar vi med att titta på definitionerna av vart och ett för att förstå vad de handlar om.

Vad är produktmarknadsföring?

Produktmarknadsföring handlar om att presentera din produkt, eller vissa funktioner, för marknaden och se till att din målgrupp uppmärksammar, engagerar sig i och börjar använda din produkt.

Denna process omfattar vanligtvis följande delar:

  • Definiera produktbudskapet: Förstå hur du ska representera din produkt för allmänheten och skapa ett budskap som visar ditt värdeerbjudande och knyter an till målgruppernas problem.
  • Produktpositionering: Förstå vilka marknadssegment du vill rikta dig till och hur du vill ta dig in i det segmentet.
  • Prissättningsstrategi: Produktmarknadschefer (PMM) arbetar nära ledningen för att även fastställa prismodellen utifrån olika faktorer, såsom konkurrens, upplevt värde, driftskostnader och annat.
  • Strategi för marknadsintroduktion: Din lanseringsplan för att ta dig in på marknaden, etablera dig där och aktivt öka din andel av den totala marknaden.
  • Marknadsföringsstrategi: Dina marknadsplaner består av de kanaler du kommer att fokusera på – sociala medier, SEO, betalda annonser – samt de olika taktiker du kommer att använda, exempelvis demonstrationer, webbseminarier och olika sätt att optimera din backlink-profil med mera.

    P.S. Lär dig hur produktmarknadsföringens 4P kan säkerställa att din produkt får en framgångsrik marknadsintroduktionsplan baserad på en heltäckande produktmarknadsföringsstrategi.

Övergripande ansvarar produktmarknadsföringsteamet för de initiativ som hjälper din produkt att ta sig in på och etablera sig på den marknad du valt.

We’ve collected the goods — AI prompts, exclusive deals, and a library of resources for product leaders. Unlock your account for access.

Vad är produktledning?

Till skillnad från sina motsvarigheter ägnar sig produktledningsteam (såvida du inte arbetar på ett nystartat företag) inte särskilt mycket åt att marknadsföra produkten på marknaden. I stället fokuserar de på att bygga en fantastisk produkt som användarna uppskattar och säkerställa en övergripande positiv kundupplevelse för sin målgrupp.

Produktchefer arbetar vanligtvis med följande aspekter av produkten:

  • Lösa användarnas problem: De tar reda på vad användarna behöver och bygger funktioner som kan lösa problemen.
  • Användarupplevelse: En stor del av produktchefens vardag består i att arbeta nära designteamen med att skapa fantastiska UX-designer och användarflöden som gör det enkelt för användarna att navigera i och använda produkten.
  • Strategisk styrning: Produktchefens roll innebär också att skapa en produktstrategi och samordna den med viktiga intressenter för att säkerställa att alla i företaget går i rätt riktning.
  • Datadrivet beslutsfattande: Produktchefer använder också programvara för att identifiera användarbeteende samt definierar och följer upp centrala produkt-KPI:er, såsom bibehållande och aktivering, för att besluta vilka funktioner som ska byggas eller vilka specifika designer som ska väljas utifrån de data de fått fram från dessa mätvärden.

För att effektivt hantera alla dessa ansvarsområden förlitar sig produktchefer på specialiserade verktyg som hjälper till att effektivisera arbetsflöden, följa upp viktiga mätvärden och samordna team. De kan också använda AI inom produktverksamheten. Från färdplanering och användarundersökningar till analys och samarbete med intressenter kan rätt produktledningsprogramvara göra stor skillnad för genomförande och beslutsfattande.

Om du letar efter de bästa verktygen för att stödja ditt produktledningsarbete kan du ta en titt på vår utvalda lista över de bästa produktledningsverktygen för att hitta rätt alternativ för ditt team.

Viktiga skillnader mellan produktmarknadsföring och produktledning

Nu när vi har en tydlig överblick över vad dessa två yrkesroller handlar om kan vi jämföra dem och förstå deras viktigaste skillnader. Mer specifikt kommer vi att titta på ett par viktiga produktaspekter och förstå hur var och en av dessa yrkesroller är involverad i dem.

Arbetsflöde för produktleverans

Vi börjar med att titta på det typiska arbetsflödet för att bygga och leverera produkter. Det är den uppsättning åtgärder som produktföretag vidtar för att skapa värde för sina användare i form av funktioner eller helt nya produkter. Arbetsflödet börjar vanligtvis med idéarbete och avslutas med support och analys efter lanseringen.

ett diagram över arbetsflödet för produktledning.

I arbetsflödet ovan ansvarar produktchefer vanligtvis för steg 1–3, vilket omfattar processen att förstå användarnas problem, komma på sätt att lösa dem, validera idéerna, omvandla dem till funktioner i produktens färdplan och bygga dem.

Produktmarknadschefer ansvarar däremot för steg 5–6. Deras uppgift är att förstå exakt hur vi ska lansera funktionen, de viktigaste milstolparna, tidsplanerna för lanseringen, vilka kanaler vi ska använda för att marknadsföra den och hur vi ska presentera produktfunktionen för kärnmålgruppen.

Arbetsflödet kommer alltså att se ut så här:

infografik över arbetsflödet för produktleverans

Som du kanske har lagt märke till talade jag inte om steg 3 och 7. Det beror på att lansering, support efter lanseringen och analys är faser som PM:er och PMM:er delar. Vi kommer att diskutera denna del mer ingående senare.

Viktiga framgångsmått

Med tanke på de olika områden inom produktleveransen som PM:er och PMM:er fokuserar på kommer även deras mätvärden att skilja sig åt.

Produktchefer fokuserar på att behålla användare och ge dem en utmärkt användarupplevelse. Därför omfattar de mätvärden de väljer:

  • Retentionsgrad: andelen användare som kontinuerligt har använt din produkt under en viss tidsperiod.
  • Aktiveringsgrad: andelen användare som har använt dina kärnfunktioner och upplevt ditt värdeerbjudande.
  • Adoptionsgrad: andelen användare som har använt dina funktioner åtminstone ett par gånger. Det innebär att de inte bara provade funktionen en gång och sedan övergav den.

Produktmarknadschefer tittar däremot på KPI:er som mäter produktens övergripande resultat på marknaden. Dessa mätvärden omfattar:

  • Marknadspenetration: andelen av målmarknaden som använder din produkt.
  • Varumärkeskännedom: storleken på den målgrupp som känner igen ditt varumärke och ditt centrala värdeerbjudande.
  • Försäljningstillväxt: mäter, som namnet antyder, förändringen i din MRR och ARR över tid.

Några av de gemensamma mätvärdena för dessa två områden är kundnöjdhetsbetyg, NPS och andra.

Leveranser

Därefter behöver vi förstå vilka artefakter PM:er och PMM:er tar fram som ett resultat av detta arbete.

För produktchefer är de viktigaste leveranserna:

  • Produktstrategi: visar vilka steg som ska tas för att produkten ska bli framgångsrik.
  • Färdplan: den prioriterade listan över centrala funktioner och möjligheter med viktiga milstolpar.
  • PRD:er: detaljerade produktkrav för utvecklings- och andra team.
  • Rapport om produktens resultat: visar produktens hälsa.

Leveranserna från produktmarknadschefer är helt annorlunda och omfattar följande:

  • Produktlanserings- och marknadsföringsstrategi: förklarar när, hur och var produktlanseringen ska äga rum.
  • Marknadsanalys: visar marknadens tillstånd, aktörerna på den samt de senaste marknadstrenderna.
  • Kommunikationsstrategi: innehåller en lista över kanaler att använda samt mallar med meddelanden för kommunikationen med användare.

Slutligen samarbetar produktmarknadschefer även med designteamet för att ta fram marknadsföringsmaterial som banderoller, bilder för SMM-inlägg och annat.

Tidshorisont

Den sista aspekten som jag vill att vi fokuserar på är hur långt fram i tidsskalan dessa två yrkesroller arbetar.

Produktchefer fokuserar på de långsiktiga resultaten för er produkt och strävar efter att uppfylla produktvisionen. Deras planer kan sträcka sig flera år framåt i tiden.

Produktmarknadschefer arbetar på en relativt taktisk nivå och fokuserar på resultat som kan uppnås inom flera månader eller kvartal.

Överlappande mål och samarbetsinsatser

Även om PM:er och PMM:er generellt arbetar i separata faser av produktens livscykel delar de vissa mål och aktiviteter med varandra.

När det gäller gemensamma mål fokuserar de båda på den övergripande nivån av kundnöjdhet och strävar efter att skapa positiva upplevelser, både i form av funktioner och marknadskommunikation.

Det andra gemensamma målet är produkttillväxt. Även om de använder olika strategier för detta strävar båda efter att bygga en hållbar motor för att attrahera och intäktsgenerera från användare på sin målmarknad.

Låt oss nu titta på de aktiviteter som PM:er och PMM:er samarbetar kring.

För det första handlar det om produktlanseringen. Lanseringsdatumet fastställs vanligtvis i programvaran för produktmarknadsföring som ett resultat av att PM:erna bekräftar att produkten kommer att vara klar då och att PMM:erna väljer ett datum som är lämpligast ur marknadsföringssynpunkt (t.ex. före julhandeln).

Därefter kommer analysen av produkten efter lanseringen. Även om var och en använder sin egen uppsättning KPI:er för att mäta produktens resultat efter lanseringen finns det också mätvärden som de delar. Det viktigaste här är konverteringsgraden – som visar antalet nya användare som registrerar sig för produkten.

Viktiga färdigheter & egenskaper för yrkesverksamma inom både produktmarknadsföring och produktledning

För att lyckas på företaget som produktchef eller PMM behöver du ha vissa hårda och mjuka färdigheter. Även om dessa två yrkesroller delar ganska många färdigheter (t.ex. ett analytiskt tankesätt, empati för användare och utmärkt kommunikationsförmåga) skiljer sig de flesta färdigheter som krävs för att lyckas åt.

Produktchefer behöver till exempel vara särskilt skickliga inom följande:

  • Strategiskt tänkande: Din förmåga att härleda en långsiktig plan för att uppnå din vision.
  • Prioritering: När du granskar flera viktiga funktioner och kan välja den viktigaste.
  • Ledning av tvärfunktionella team: Du kommer att vara den person som samordnar och kopplar samman arbetet i flera team.
  • Problemlösning: Du behöver hitta lösningar på allt från kundproblem till lösningar för tekniska problem i produkten.

Produktmarknadschefer kommer däremot främst att fokusera på följande färdigheter:

  • Marknadsundersökningar: Det handlar om din förmåga att upptäcka viktig information om din marknad, dina konkurrenter och dina användare.
  • Kreativt tänkande: Du kommer ofta att använda många kreativa metoder för att nå din målgrupp och väcka deras intresse för din produkt.
  • Försäljning: Även om du inte ingår i säljteamet behöver du fortfarande veta hur du säljer din produkt till användarna genom dina budskap och din kommunikation.
  • Emotionell intelligens: Du behöver kunna känna av din målgrupps känslor för att vinna deras hjärtan med ditt marknadsföringsinnehåll.

Övergripande behöver PMM:er vara skickliga på att få fram budskapet på marknaden, medan PM:er behöver vara skickliga på att lösa kundernas problem.

Produktmarknadsföringens och produktledningens påverkan på företagets framgång

Den sista aspekten som jag vill att vi diskuterar är PM:ers och PMM:ers inflytande över produktens och företagets övergripande framgång. Kommer jag att säga att den ena har större påverkan än den andra? Självklart inte, det skulle inte vara en rättvis jämförelse eftersom den påverkan var och en har på verksamheten skiljer sig åt.

Låt oss i stället förstå hur var och ens arbete påverkar företagets framgång.

PMM:er bidrar bland annat genom att:

  • Öka marknadsandelen
  • Förbättra varumärkeskännedomen
  • Påskynda intäktstillväxten

Produktchefernas arbete påverkar däremot följande aspekter:

  • Överträffa konkurrenterna på marknaden genom innovation
  • Tillgodose kundernas behov
  • Säkerställa operativ effektivitet

Övergripande kan du som företag inte helt göra dig av med någon av dem och hoppas att produkten ska fortsätta växa på ett hållbart sätt, eftersom både PM:er och PMM:er är avgörande för företagets framgång.

Rätt roller för rätt resultat

Trots sina liknande namn och överlappande ansvarsområden har produktchefer och chefer för produktmarknadsföring olika roller i företaget, där var och en hanterar kritiska delar av produktens livscykel.

Att säkerställa att båda områdena täcks – oavsett om det görs av två specialister eller i en enda hybridroll – kan vara skillnaden mellan en väl samordnad produktstrategi och en som misslyckas.

Om du tyckte att det här innehållet var användbart, se till att prenumerera på vårt nyhetsbrev för fler resurser och guider om produkthantering, samt de senaste poddarna, intervjuerna och andra insikter från branschledare och experter.